北京人力资源自考本科培训 2019-04-23 16:12:15
课程介绍
发布日期：2019-04-23 16:12:15
北京新世界教育为想要通过自考拿到人力资源本科证书的学员设置北大《人力资源》自考本科培训课程，授课经验丰富的师资团队指导教学，根据多年的学历教育经验考期与科目合理搭配，帮助学员及时报考，根据历年真题、教材进行整合，涵盖80%考点只留最精华考点，让学员顺利考书。
北京新世界教育开设的人力资源管理的自考专业，主要是为了向国家输送更多的人力资源人才，也是为了圆广大学生的北大梦想，对于在职人员来说，取得这个证书对于工作的帮助是很大的，也是大家能够晋升的关键。
这里的授课老师经验丰富，对学生进行全面的授课，通过视频教学和网上在线教学的方式，让学员可以顺利的通过考试，拿到证书，找到好的工作。
| 序号 | 课程代码 | 课程名称 | 备注 |
| 1 | 03708 | 中国近代史纲要 | 必考 |
| 2 | 03707 | 马克思主义基本原理概论 | 必考 |
| 3 | 00015 | 英语（二） | 任考1门 |
| 00016 | 日语（二） | ||
| 00017 | 俄语（二） | ||
| 4 | 06093 | 人力资源开发与管理 | 必考 |
| 5 | 00937 | 、政策与经济学 | 必考 |
| 6 | 05969 | 人力资源战略与规划 | 必考证书课 |
| 7 | 41759 | 工作分析与评价 | 必考证书课 |
| 8 | 06090 | 人员素质测评理论与方法 | 必考证书课 |
| 9 | 05963 | 绩效管理 | 必考证书课 |
| 10 | 06960 | 薪酬管理 | 必考证书课 |
| 11 | 06089 | 劳动关系与劳动法 | 必考 |
| 12 | 41760 | 人力资源管理政策与法规 | 必考 |
| 13 | 41761 | 人力资源管理高级实验（非笔试） | 必考 |
|
14 |
00034 | 社会学概论 | 不考英语的考生须选考本组三门课程 |
| 00277 | 行政管理学 | ||
| 00182 | 公共关系学 |
1、国际证书互认
该专业引进美国国际人力资源管理职业资格认证证书（IPMA）与学历专业课程对接互认，考生取得IPMA中级规定的5门课程合格成绩，发给“IPMA中级证书”。
2、一考双证
北京大学人力资源本科毕业证书
IPMA中级证书
3、通过论文答辩可获得管理学学士学位
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